内蒙古地勘院对技术人员基本业务能力进行考核

      随着地质勘查项目逐渐减少，为进一步提高专业技术人员基本业务能力，鼓励相关人员进行业务钻研，苦练内功，提升市场竞争力，培育院内部良好的学习氛围，同时加强对技术人员业务能力的了解，内蒙古地勘院总工办、项目办于3月16日对全院技术人员进行业务能力考核。
     本次考核由院长亲自担任组长，执行组长由总工程师担任。考核分两个阶段进行，第一阶段于3月16日-3月18日进行岩石定名与描述考核。第二阶段于3月29日-4月1日进行各专业技能考核。考核内容主要涉及野外地质工作实际操作中所必须掌握的基本技能、物化探野外数据（样品）采集及室内资料整理能力等。考核专业为矿产、区调、物化探、测量、水工环、制图等六个方面，考核人员为所有承担项目的项目负责、地质员等各类技术人员，考试期间制定了严格的考试要求，考核形式为闭卷笔试。
     今后院里对技术人员业务能力考核形成常态化、制度化，此项考核将于每年出队前或收队后举办，并将该项考试成绩作为技术人员评优、奖惩和任免的参考依据。